Stress Management in Organization

Main Article Content

จักรวาล สุขไมตรี พระมหานรากร วรเมธี

Abstract

Stress is the personal response to any stimulation which may express differently either physical, mental, thinking, or emotion whether be able to observe or not. The causes of stress are from unhealthy physical, abnormal mental, working in organization, and surrounding environment. The symptom of stress person is affected to themselves as well as the
working in organization which can be lower ability or make more mistakes. Therefore, in order to manage the stress, it should starts from us with self consciousness, caring and aware in thinking and practicing whether it should do or not, right or wrong. There are 4 solutions: 1) to forgive 2) to communicate with nice, polite and humble words,3) know and practice
for public benefits, and 4) live your life properly, consistency, equality, no haughty, no separately, and no discrimination.

Keywords

Article Details

Section
Articles (บทความ)
Author Biographies

จักรวาล สุขไมตรี, Lecturer, Graduate School, Mahamakut Buddhist University, Nakhon Pathom

Lecturer, Graduate School, Mahamakut Buddhist University, Nakhon Pathom

พระมหานรากร วรเมธี, Lecturer, Wat Soi Thong, Bang Sue, Bangkok

Lecturer, Wat Soi Thong, Bang Sue, Bangkok

References

กรมสุขภาพจิต. (2541). คู่มือการดำเนินงานในคลินิกคลายเครียด. (พิมพ์ครั้งที่ 2). กรุงเทพฯ: กรมสุขภาพจิต กระทรวงสาธารณสุข.
Department of Mental Health. (1988). Procedures Manual in the Stress Clinic. (2nd ed.). Bangkok: Department of Mental Health, Ministry of Public Health.

ฉันทนิช อัศวนนท์. (2540). จิตบำบัด. กรุงเทพฯ: เรือนแก้ว.
Assawanon, Chanthanit. (1997). Psychotherapy. Bangkok: Ruenkaew.

ชะอรสิน สุขศรีวงศ์ และคณะ. (2541). กลยุทธ์คลายเครียด. กรุงเทพฯ: คณะเภสัชศาสตร์มหาวิทยาลัยมหิดล.
Sooksriwong, Chaornsin et al. (1998). Relax Strategy. Bangkok: Faculty of Pharmacy, Mahidol University.

ฐาปนี วังกานนท์, (2556). ปัจจัยด้านการทำงานที่มีอิทธิพลต่อความเครียดของพนักงาน: กรณีศึกษา บริษัท แอมพาส อินดัสตรี จากัด. บริหารธุรกิจมหาบัณฑิต สาขาวิชาการจัดการทั่วไป. คณะบริหารธุรกิจ: มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลธัญบุรี.
Wangkanon,Thapanee. (2013). Effects of Factors at Work on Employe e Stress: A Case Study of Ampas Industries Company Limited. Master of Business Administration Program in General Management. Faculty of Business Administration: Rajamangala University of Technology Thanyaburi.

มุกดา ศรียงค์ และคณะ. (2558). จิตวิทยาทั่วไป. ( พิมพ์ครั้งที่ 9). กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยรามคำแหง.
Sriyong, Mookda et al. (2015). Principles of Psychology. (9th ed.). Bangkok: Ramkhamhaeng University.

ราชบัณฑิตยสถาน. (2556). พจนานุกรมฉบับราชบัณฑิตยสถาน พ.ศ.2554. (พิมพ์ครั้งที่ 2) พุทธศักราช 255 กรุงเทพฯ: นานมีบุ๊คส์พับลิเคชั่น.
Royal Academy. (2013). Royal Academy Dictionary B.E. 2554 (2nd ed.) .B.E. 2556. Bangkok: Nanmeebooks Publications.

วชิราภรณ์ ยมรัตน์. (2553). ปัจจัยคัดสรรที่ส่งผลต่อความเครียดในการปฏิบัติงานของพยาบาลโรงพยาบาลเอกชนจังหวัดนครราชสีมา. ครุศาสตรมหาบัณฑิตสาขาวิชาจิตวิทยาการศึกษา. บัณฑิตวิทยาลัย : มหาวิทยาลัยราชภัฎนครราชสีมา.
Yommarat, Wachiraporn. (2010). Selective Factors Affecting the Stress in Performance of Nurses in Provate Hospiitals in Nakhon Ratchasima. Master of Education in Psychology Study. Graduate School : Nakhon Ratchasima Rajabhat University.

ศิริพร พงศ์ศรีโรจน์. (2543). องค์การและการจัดการ (พิมพ์ครั้งที่ 9). กรุงเทพฯ : มหาวิทยาลัยธุรกิจบัณฑิตย์.
Pongsripairoj, Siriporn. (2000). Organization and Management (9th ed.). Bangkok: Dhurakij Pundit University

เสริมศักดิ์ วิศาลาภรณ์ และวุฒิชัย มูลศิลป์. (2539). วิธีจัดการกับความเครียด. (พิมพ์ครั้งที่ 2). กรุงเทพฯ: แสงศิลป์ การพิมพ์.
Wisalaporn, Sermsak & Moolsin, Wutthichai. (1996). How to Manage the Stress. (2nd ed.). Bangkok: Saengsil Printing.

สุพานี สฤษฎ์วานิช. (2549). พฤติกรรมองค์การสมัยใหม่ : แนวคิด และทฤษฎี. กรุงเทพฯ: มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์.
Saritvanich, Supanee. (2006). Modern Organization Behavior: Concept and Theory Bangkok: Thammasat University.

George, Jennifer M. and Jones, Gareth R. (2005). Undrstanding and Managing Organizational Behavior. (4th ed.). New Jersey: Pearson Education. Robbins, Stephen P. (2003). Organizational Behavior. (10th ed.). New Jersey: Pearson Education.