[1]
เทพประสิทธิ์ พ. และ เจษฎาลักษณ์ ว. 2018. ความสามารถในการพัฒนาตนเองที่มีผลต่อประสิทธิภาพการทำงาน ผ่านบุคลิกภาพแบบประนีประนอมของพนักงานมหาวิทยาลัยสายสนับสนุน. วารสารปัญญาภิวัฒน์. 10, 1 (เม.ย. 2018), 107–120.