บทบาทของผู้บริหารกับการสร้างทีมงานในการพัฒนาองค์การ

Main Article Content

กนกพร กระจ่างแสง
เฉลิมชัย กิตติศักดิ์นาวิน
นลินณัฐ ดีสวัสดิ์

Abstract

บทคัดย่อ


             ผู้บริหารถือได้ว่าเป็นผู้ที่มีบทบาทสำคัญมากสำหรับองค์การที่ต้องดำเนินงานภายใต้สิ่งแวดล้อมที่มีการเปลี่ยนแปลงและมีการแข่งขันที่สูงขึ้น   การทำงานเป็นทีมนับได้ว่าเป็นเทคนิคหนึ่งในการพัฒนาองค์การที่ถูกนำมาใช้กันอย่างแพร่หลาย  ดังนั้น บทความนี้จึงมีวัตถุประสงค์เพื่อนำเสนอบทบาทของผู้บริหารองค์การ  รวมถึงการสร้างทีมงานที่มีศักยภาพในการทำงาน  ทั้งนี้ก็เพื่อการพัฒนาองค์การที่มีประสิทธิภาพและยั่งยืนโดยใช้วิธีการศึกษาแบบทบทวนวรรณกรรมซึ่งในบทความมีการนำเสนอถึงความสำคัญของผู้บริหารที่มีต่อองค์การ  การสร้างทีมงานที่มีประสิทธิผล  ตลอดจนการทำงานเป็นทีมและแนวคิดในการพัฒนาองค์การ


 คําสําคัญ :  ผู้บริหาร, การสร้างทีมงาน, การพัฒนาองค์การ


 Abstract


                 Manager  play’ an important role in the organization  which operates under changing environment  and high competition. Teamwork is one of well–known techniques for organization development which has  been widely used. Therefore, the objective of this article are  to present the manager’s role and to build  the  potential teamwork for efficient  and  sustainable  of organization  development using literature review to present the importance of manager towards organization, including and teamwork and organization development concept.


 Keyword:  Managers, Team Building, Organization Development

Article Details

How to Cite
กระจ่างแสง ก., กิตติศักดิ์นาวิน เ., & ดีสวัสดิ์ น. (2017). บทบาทของผู้บริหารกับการสร้างทีมงานในการพัฒนาองค์การ. Journal of Humanities and Social Sciences Thonburi University, 11(26), 156–161. Retrieved from https://so03.tci-thaijo.org/index.php/trujournal/article/view/110472
Section
บทความวิชาการ